TEI çalışanlarının, sorumlulukları kapsamında uymaları gereken TEI Etik İlkeleri aşağıda yer almaktadır.
TEI’de tüm karar ve uygulamalarımızda adalet, eşitlik ve tarafsızlık esastır. Adalet ve dürüstlük ilkeleriyle, tüm çalışanlarımız ve paydaşlarımız için güvenilir ve eşitlikçi bir ortam sunarız. Her koşulda birbirimize, müşterilerimize, tedarikçilerimize saygılı ve adil davranırız.
TEI, çalışanlarının yalnızca fiziksel değil, ruhsal bütünlüğünü de korumayı kurumsal sorumluluk olarak kabul eder. Bu doğrultuda adil, güvenli ve saygılı bir çalışma ortamı sunar. Çalışanların düşüncelerini dile getirebildiği ve profesyonel iletişimin sürdürüldüğü bir iş ortamının kurulması temel ilkedir. TEI, şirket içinde ve dış paydaşlarıyla yürüttüğü tüm iş ilişkilerinde ayrımcılık, dışlayıcı tutumlar ya da çalışanların saygınlığını zedeleyebilecek herhangi bir davranışa müsamaha göstermez.
TEI’de şeffaflık ve hesap verilebilirlik, mevzuata uymanın yanısıra güven ve etik kültürü geliştirmeyi hedefler. TEI, tüm faaliyetlerinde şeffaflık ve hesap verebilirlik ilkelerine bağlı kalarak, güvenilir bir çalışma ortamı sağlar. Kanunlara ve etik kurallara her zaman uyar, ulusal ve uluslararası düzenlemelere tam uyum sağlar. Tüm süreçlerini ve ticari faaliyetlerini kayıt altına alır, yetki ve sorumlulukları dahilinde izlenebilir şekilde yürütür.